火紅七月，又一批年輕的新生力量加入到漢人醫這個大家庭。他們意氣風發，他們斗志昂揚，他們為醫院的發展注入新鮮的血液。

　　為使每位新入院的職工能盡快適應醫院的工作環境，提高職業道德修養，幫助他們了解醫院、熟悉崗位，明確自己的職責，7月2日上午，由政工科和科教科牽頭，組織了醫務科、安全科、護理部、院感科、藥劑科、質控科、醫保辦、心理咨詢室、保衛科等多個職能科室的負責人從醫院基本情況和規章制度、醫護禮儀、醫患溝通和醫療安全、病歷書寫規范、愛嬰醫院知識、院感知識、傳染病防治、消防安全等多方面，分別對今年新進的醫務及護理人員進行了為期6天的崗前培訓。院長伍國典、黨委書曾紀愛出席了開學典禮。

　　在開學典禮上，院長伍國典介紹了醫院概況和建院近七十年來的發展歷程，他指出，醫院非常重視學科建設和人才培養，希望新入職的職工能在自己的崗位上，充分發揮自己的特長，為醫院蓬勃發展做出貢獻;展望了醫院新院區的建設和發展，他希望新入院職工一定做好人生規劃，要有理想、有目標、有追求，爭取早日成為一名優秀的醫務工作者，強調新職工應盡快適應轉變后的角色，提高業務能力，做到愛醫院、愛崗位、愛患者;加倍努力學知識、學服務、學做人;樹立責任意識，早日實現自我價值與社會價值。隨后，黨委書記曾紀愛對醫護人員的基本職業操守和醫德醫風規范進行了解讀，讓新職工們認識到了醫德醫風建設的重要性，以及作為一名醫護人員應當如何樹立良好的職業形象。

　　期待他們以最佳狀態投入工作，更快地融入漢人醫這個大家庭中!